Wydajny System Rekrutacyjny ATS
Usprawnij caly proces rekrutacji dzieki naszemu kompleksowemu oprogramowaniu ATS. Od publikacji ofert pracy po zarzadzanie kandydatami - nasz system rekrutacyjny pomoze Ci skutecznie znajdowac, sledzic i zatrudniac najlepsze talenty.
Wszystko, czego potrzebujesz, aby usprawnić rekrutację
Od publikacji oferty pracy po wdrozenie pracownika - zarzadzaj calym procesem rekrutacji na jednej wydajnej platformie.
Zarzadzanie ofertami pracy
Twórz atrakcyjne ogloszenia o prace z niestandardowymi formularzami aplikacyjnymi. Zarzadzaj nieograniczona liczba stanowisk w roznych dzialach i lokalizacjach.
- Nieograniczona liczba ogloszen
- Niestandardowe formularze aplikacyjne
- Zarzadzanie dzialami i lokalizacjami
- Szablony ogloszen do szybkiego tworzenia
- Klasyfikacje umów według kraju (IR35, US i inne)
Parsowanie CV przez AI
Automatycznie wyodrebniaj informacje o kandydatach z CV z wiodaca w branzy dokladnoscia. Zaoszczedz godziny recznego wprowadzania danych.
- 95% dokladnosci ekstrakcji
- Obsluga formatow PDF, DOC, DOCX
- Mapowanie umiejetnosci i doswiadczenia
- Automatyczne profile kandydatow
Pipeline kandydatow
Wizualne tablice Kanban do sledzenia kandydatow na kazdym etapie. Dostosuj przeplyw rekrutacji do swojego procesu.
- Widok Kanban przeciagnij i upusc
- Niestandardowe etapy pipeline'u
- Automatyczne przejscia miedzy etapami
- Narzedzia do wspolpracy zespolowej
Zobacz platformę rekrutacyjną w działaniu
Poznaj prawdziwe zrzuty ekranu przestrzeni rekrutacyjnej, od ścieżek kandydatów i zarządzania ofertami po planowanie rozmów i ewidencję czasu pracy.
Zrzuty ekranu mają charakter poglądowy i mogą nie przedstawiać całego produktu.
Znajdź właściwych kandydatów w kilka sekund
Gdy publikujesz ogłoszenie, nasza AI przeszukuje Twoją bazę kandydatów i wskazuje najlepsze dopasowania na podstawie umiejętności, doświadczenia i wymagań, które zdefiniowałeś, spędzasz mniej czasu na szukaniu, a więcej na rekrutacji.
-
Automatyczne wykrywanie umiejętności w CV AI wyodrębnia umiejętności, doświadczenie i kwalifikacje z każdego CV w chwili przesłania.
-
Inteligentne ocenianie kandydatów Każdy kandydat jest oceniany pod kątem wymaganych i preferowanych umiejętności z jasnym procentem dopasowania.
-
Uzasadnione rekomendacje Zobacz dokładnie, które umiejętności pasowały, a które nie, żadnych ukrytych decyzji.
Sprawdź dopasowanie każdego kandydata do stanowiska
Poproś AI o ocenę dowolnego kandydata względem konkretnego stanowiska, a natychmiast otrzymasz wynik dopasowania, jasną rekomendację i zrozumiały opis jego mocnych stron oraz braków. To druga opinia, na jaką zasługują Twoje decyzje o selekcji, oparta na profilu kandydata i wszystkich wymaganiach stanowiska.
-
Wynik dopasowania i rekomendacja Każda analiza zwraca wynik od 0 do 100 i jasny werdykt, od Bardzo dobre dopasowanie po Brak dopasowania, aby od razu wiedzieć, na czym stoi kandydat.
-
Jasno wskazane mocne strony i braki Zobacz dokładnie, gdzie kandydat spełnia Twoje wymagania, a gdzie brakuje mu umiejętności, doświadczenia, lokalizacji lub oczekiwań płacowych.
-
Decyzja zawsze należy do Ciebie Selekcja jest doradcą, nie strażnikiem. Uruchom ją dla kandydatów, którzy się liczą, przeczytaj uzasadnienie i zdecyduj samodzielnie.
- 6 lat z React i TypeScript
- Kierował zespołem pięciu inżynierów
- Niewielkie doświadczenie w backendzie
- Powyżej podanego przedziału płac
Prowadź rozmowy z AI przed pierwszym etapem
Zapewnij każdej aplikacji ustrukturyzowaną pierwszą rozmowę bez umawiania ani jednego spotkania. Asystent AI przeprowadza kandydatów przez Twoje pytania jako etap selekcji, dla Twoich własnych rekrutacji lub w imieniu Twoich klientów, a następnie przekazuje ocenione i podsumowane odpowiedzi, zanim ktokolwiek dotrze do rozmowy pierwszego etapu.
-
Rozmowa prowadzona na czacie Kandydaci otwierają link z e-maila, a asystent zadaje Twoje pytania jedno po drugim. Mogą pisać lub dyktować odpowiedzi, przerywać i wracać, i zakończyć w dowolnym momencie przed terminem. Bez układania kalendarzy.
-
Pytania dopasowane do stanowiska Stwórz własny scenariusz lub pozwól Wizard AI wygenerować pytania behawioralne, techniczne i sytuacyjne na podstawie stanowiska, do 15 na rozmowę.
-
Ocenione i podsumowane Każda ukończona rozmowa zwraca ogólną ocenę, oceny i informacje zwrotne dla każdego pytania, ocenę komunikacji, sentyment, pisemne podsumowanie i jasną rekomendację dotyczącą zatrudnienia.
- Pewne i uporządkowane odpowiedzi
- Dobra znajomość cyklu sprzedaży
- Ograniczone doświadczenie w dużych kontraktach
- Krótkie odpowiedzi o przekazywaniu klientów
Wydajne planowanie rozmow kwalifikacyjnych
Planuj dowolny rodzaj rozmowy kwalifikacyjnej z latwoscia. Ustawiaj rozmowy telefoniczne, wideokonferencje lub spotkania osobiste i automatycznie wysylaj wszystkie szczegoly kandydatom e-mailem.
-
Wideokonferencje Integracja z Google Meet, Microsoft Teams lub Zoom do zdalnych rozmow.
-
Automatyczne zaproszenia e-mail Kandydaci automatycznie otrzymuja szczegoly rozmowy, lokalizacje i linki do wideokonferencji.
-
Elastyczne typy rozmow Rozmowy telefoniczne, oceny techniczne, rozmowy panelowe i wiele wiecej.
Google Meet
Microsoft Teams
Zoom
Dedykowany dostep dla kandydatow
Daj kandydatom wlasny bezpieczny portal, gdzie moga przegladac oferty pracy, sledzic rozmowy kwalifikacyjne, uzyskac wsparcie i pozostac w kontakcie przez caly proces rekrutacji.
-
Podglad zaplanowanych rozmow Kandydaci moga widziec wszystkie nadchodzace rozmowy z datami, godzinami i szczegolami spotkania.
-
Przegladanie ofert pracy Przegladaj dostepne stanowiska i aplikuj bezposrednio z portalu.
-
Status aplikacji Sledz postep aplikacji i otrzymuj aktualizacje w czasie rzeczywistym.
Wszystko Czego Potrzebuje Twoja Firma
Jedna subskrypcja. Jeden login. Zero ograniczeń. Zastąp cały stos oprogramowania platformą zbudowaną do skalowania z Tobą.
Gotowy, aby zacząć?
Odkryj, jak Wizard Application może usprawnić Twoją firmę. Rozpocznij darmowy okres próbny już dziś.
Czesto zadawane pytania
Nasza sztuczna inteligencja automatycznie wyodrebnia kluczowe informacje z przeslanych CV, w tym dane kontaktowe, historie zatrudnienia, wyksztalcenie i umiejetnosci. Obsluguje formaty PDF, DOC i DOCX z 95% dokladnoscia.
Tak, mozesz w pelni dostosowac etapy pipeline'u do istniejacego procesu rekrutacji. Dodawaj, usuwaj lub zmieniaj nazwy etapow wedlug potrzeb.
Obslugujemy publikacje na wszystkich glownych portalach pracy. Regularnie dodajemy nowe integracje.
Absolutnie. Jestesmy w pelni zgodni z RODO, z wbudowanymi politykami przechowywania danych, zarzadzaniem zgodami i mozliwoscia zadania przez kandydatow usuniecia danych.